Trevi - Mltx Conseils

Accompagne les organisations vers la performance :

  • Diagnostic et accompagnement Stratégique/RH,

  • Amélioration continue et Management des connaissances

  • Accompagnement à l’analyse des partiques professionnelles (coaching) individuel ou collectif

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Vos Enjeux

Amélioration continue et Performance

Vous avez besoin de mettre en œuvre ou l’adaptation et l’amélioration continuent des compétences collectives et individuelles de votre organisation ? Assurer la transmission des savoir-faire stratégiques et de garantir un haut niveau de qualité ?

Transmission d’entreprise 

Vous souhaitez préparer la transmission de votre entreprise ? Vous avec besoin d’identifier les ressources cachées, d’évaluer et de valoriser le capital immatériel (savoir-faire) de votre organisation ?

Stratégie & démarche RSE

Vous souhaitez reconnaitre et valoriser vos collaborateurs et collaboratrices ? Leur proposer des missions engageantes alignées avec un cadre de travail et une organisation humaine et agile ?

Attraction et Fidélisation des talents

Vous souhaitez recruter, former, et garder les talents dans votre entreprise ? Renforcer vos équipes ou acquérir de nouveaux savoir-faire ? Votre entreprise fait de la croissance externe et vous avez besoin d’accompagner l’intégration des équipes et des savoir-faire ? Vous avez besoin de reconstituer des savoir-faire perdus suite au départ d’expert interne ?

Notre offre

Un diagnostic 

  • identifier les compétences clés de l’équipe ou du service

Une Solution :

un accompagnement, des processus et un outil numérique

  • Développement et personnalisation de la base de connaissance et savoir-faire (application web)

  • Formalisation des savoir-faire clés

  • Session d’Analyse des Pratiques Professionnelles

  • Atelier de transmission des savoir-faire et compétences (AFEST)

  • Processus de validation, interne, des compétences individuelles et collectives

  • Mise en place d’autres outils : Livret d’Accueil, processus de recrutement, Entretiens professionnels, Parcours individuels professionnels

  • Un tableau de bord de suivi de la performance

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